Требования: ориентированность на результат, умение анализировать и систематизировать информацию, высшее или средне-специальное образование, опыт работы в сфере продаж приветствуется, опыт работы с персоналом или на руководящих должностях. Обязанности: предоставление необходимой информации, поведение практического обучения новых сотрудников, наставничество, написание отчетов, осуществление обратной связи, организация обучающих и адаптационных проектов. График работы 5/2. Тел: ,
Авторизация